pfefferminza Personalberatung Logo
pfefferminza Lernprozess und Methodik Bild

pfefferminza ist "pädagogisch wertvoll".

Ein Motto lautet „Erleben statt selbst lesen“. Lerninhalte müssen mit mehreren Sinnen erfassbar sein, mit eigenen Erfahrungen verknüpft und in den Alltag eingeordnet werden. Nur so werden sie im Gehirn fest verankert und sind später im rechten Moment verfügbar.
Theorie-Präsentationen stehen daher nie länger als 10 Minuten im Mittelpunkt des Geschehens. Und sie werden durch Lernspiele, Wahrnehmungsübungen, praktische Fallanalysen, Gruppenarbeiten, Diskussionen, Anleitungen zur Selbstreflexion u.v.m. ergänzt.